6·13 인천시교육감 선거에 출마한 후보들은 특성화고 학생들의 현장실습제도 중단에 대해 이견을 보였고, 노동인권 교육에는 한목소리를 냈다.
인천청소년노동인권넷은 인천시교육감 선거에 출마한 고승의·도성훈·최순자 후보 3명에게 현장실습 제도에 대한 질의를 했고, 후보자들에게 받은 답변을 31일 밝혔다.
교육부의 ‘학습중심의 현장실습의 안정적 정착방안’에 대해 고 후보와 최 후보는 찬성을 했고, 도 후보는 보완을 요구했다.
도 후보는 “현실을 바꾸지 않는 한 교육부의 방침은 실효성을 갖기 어렵고, 근본적인 대안이라고 볼 수 없다”는 입장을 밝혔다.
‘산업체 파견 현장실습 중단’에 대해 고 후보와 최 후보는 ‘중단 의사가 없다’고 밝혔고, 도 후보는 ‘근본적으로 검토하라’고 요구했다.
3명의 후보 모두는 현장 실습 운영 전반에 대해 학생과 학부모, 시민단체에게 투명하게 공개하고, 알권리를 보장하겠다는 입장을 밝혔다.
또, 후보 3명 모두 ‘취업률 중심 학교 평가’에 대해서는 ‘폐지하라’고 한목소리로 밝혔다. 후보들은 그동안 직업계고의 ‘묻지마 산업체 파견 현장실습’을 더 부추기는 원인으로 지목되고 있는 직업계고 취업률 중심의 학교평가와 취업률 공표를 폐지하라고 요구했다.
‘3학년 2학기 조기취업이 학생의 학습권과 교사의 평가권을 침해한다’는 비판에 대해서는 도 후보는 동의했고, 고 후보는 반대 의견을 밝혔다. 최 후보는 교육과정을 재설계하겠다고 밝혔다.
고 후보는 “3학년 2학기 종료 이후로 미뤄진다는 점에서 학생의 학습권과 교사의 평가권을 수용할 물리적인 시간 확보가 충분하다”며 “대안으로 2학년부터 도제식 학교운영”을 제시했다.
후보 3명 모두 ‘학생과 교사, 학부모 모두에게 노동인권교육’을 실시하는 데에 찬성했다. ‘산업안전 밀 근로관계법’ 온라인 교육에 대해선 고 후보와 최 후보는 유지하도록 했고, 도 후보는 ‘참여형 교육’으로 개선하도록 했다.
도 후보는 온라인 교육은 편의성은 있지만 한계가 분명하고, 노동인권 감수성은 컴퓨터를 켜놓고 클릭하는 것으로 가능하지 않기 때문에 참여적인 교육방식을 확대하겠다고 답했다.
‘노동인권 침해 예방과 권리회복을 위한 민관 협의체 구성’에 대해 고 후보와 도 후보는 동의했고, 최 후보는 학교-교육청-교육부의 협조체계를 구축하겠다고 답했다.
인천청소년노동인권넷은 “우리는 인천시교육감 선거에 나서는 후보에게 파견형 현장실습을 중단하고 대안적인 직업교육 마련을 위해 앞장서기를 바란다”고 밝혔다.
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