문재인 정부의 도시재생 뉴딜 정책에 발을 맞추기 위한 인천도시공의 움직임이 가시화하고 있다.
 
26일 인천도시공사는 도시공사는 현안사업 추진에 필요한 조직 기능의 보완 차원에서 현행 1감사 1실 2본부 10처 구성을 1감사 4본부 10처 1단 체제로 운영한다고 밝혔다. 조직개편 및 정원 증가가 이루어지는 셈이다.
 
개편의 골자는 기존 사업개발본부의 도시재생과 주거복지 기능을 분리해 ‘도시재생본부’를 신설하는 것이다. 사실상 이 본부가 문재인 정부의 도시재생정책에 발을 맞추는 역할을 할 것으로 보인다.
 
국토교통부가 이달 초 “도시재생사업기획단”을 발족하고 이를 통해 올해 도시재생 뉴딜정책 대상지를 1백여 곳 내외로 선정할 것으로 알려진 가운데, 시와 도시공사가 인천의 인구 비율(5.7%)에 따라 최소 6곳 이상이 정책 대상지로 선정 받을 수 있다는 판단 하에 먼저 움직이는 것으로 봐도 되는 셈이다.
 
시는 이미 정책 대상지의 후보군으로 양키시장과 연안부두 어시장, 제물포역, 부평역, 부평미군부대 이전지 등 도시재생활성화지역 15곳, 서림구역 및 송현동 등 도시정비구역 4곳, 석남역세권과 인천교공원 등 경인고속도로 일반화 주변지역 3곳, 백령도와 연평도 등 농어촌 도서지역 4곳, 인현동 등 저층주거지 관리사업 18곳 등 총 44곳을 고려하고 있는 상황이다.
 
한편 도시공사 내 기존 사업개발본부는 큰 변수가 없는 한 검단신도시개발 등 도시공사의 기존 핵심사업을 담당할 것으로 보인다.
 
다만 지난 박근혜 정부의 국책사업으로 진행되고 있어 중앙정부의 도시재생정책과는 다소 차이가 있는 뉴스테이 연계 주거환경개선사업의 경우, 도시공사 사장 직속기구인 ‘공공주택사업단’을 신설해, 사실상 이 사업단이 뉴스테이 사업을 ‘전담마크’할 것으로 보인다.
 
주택사업 외 부분에서는 도시공사가 또 올해 초 재정위기 극복 프로젝트 차원에서 단행했던 ‘비상경영체제’의 지속성이 필요하다는 판단에 행정부서 조직은 현행 2개 처를 그대로 운영하고, 대신 전문기술인력의 운영 효율성을 높이기 위해 ‘기술지원처’를 신설키로 했다.
 
도시공사는 이를 위해 현행 299명 정원에서 29명 늘어난 328명의 정원을 확보한 상황이다. 일부 조직의 개편과 함께 정원도 약간 늘어난 것이다.
 
도시공사 측은 “정부의 새 정책에 발맞추자는 차원에서 청년실업 해소를 위해 육아휴직자 대체인력, 임금피크제 등을 통해 신규 인력 14명(이 중 절반은 지역인재 우선 채용)을 우선 채용했다”고 밝혔다, 나머지 못 채운 인력에 대해서는 “조직개편 직후 사업 규모와 진행 상황 등을 봐 가면서 내부적으로 채용규모를 검토할 것”이라고 밝혔다.